Pracovní tým se zpravidla skládá z několika typů lidí. První slíbí, že s projektem pomohou, ale neudělají nic. Druzí zmizí už na samotném začátku a objeví se až na konci. Třetí skupina netuší celou dobu, co se vůbec děje. A pak jsou v běžném týmu jeden až dva lidé, kteří odvedou na projektu 99 procent práce. Jde sice jen o velmi populární vtip, jehož je plný internet, ale řada lidí se mu zasměje právě proto, že není občas od reality až tak daleko. A není proto asi překvapivé, že vědci a firmy zkoumají, jak postavit efektivní tým.

Zbývá vám ještě 90 % článku

Co se dočtete dál

  • Na co přišel Google, když si zanalyzoval data od 180 pracovních týmů.
  • Proč je naprosto klíčové pro úspěšný tým, aby vzniklo takzvané psychologické bezpečí.
  • Jak ve své firmě zjistit, jak na tom týmy jsou, a jak následně podle metod topmanažerů situaci zlepšit.
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
  • První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Všechny články v audioverzi + playlist
Předplatit za 40 Kč
Máte již předplatné?
Přihlásit se

Zajímají vás další kvalitní články z Hospodářských novin? Výběr těch nejúspěšnějších posíláme každý všední den večer v našem newsletteru 7 v SEDM, který si můžete zdarma přihlásit.